6月9日下午，我校智能制造工程学院召开2022届毕业生就业及2023届学生岗位实习专题工作会。学院相关负责人、四家校企合作办学企业负责人、各教研室主任及毕业班辅导员参加会议。
会上，智能制造工程学院副院长鲁静首先分别从就业整体情况、各专业就业数据分析、就业工作措施和总体要求等四个方面作了学院就业工作汇报。她表示，要严格坚守“稳就业”底线，鼓励政策性就业，关注重点群体学生，持续对接行业用人需求，持续做好毕业生的跟踪与反馈，抓好学生二次就业推荐，辅导毕业生签好就业协议、劳动合同。还要通过找差距、查原因、定措施、抓落实，全力保障学院就业工作稳步推进。
随后，四家校企合作企业负责人分别就各自专业就业和实习情况作了详细汇报，提出将通过各类培训、企业资源开发、组织实施双选会、持续的就业跟踪和入职回访等措施，全力落实学生实习、就业工作，不断提高学生就业率。
最后，智能制造工程学院院长熊伟斌对学院前期及四家校企合作企业的实习就业工作给予了肯定，并结合后期工作提出了三点要求。一要认真组织学习国家关于促进大学生就业工作的相关文件精神和政策；二要充分利用教育资源、企业、行业优势，拓展就业渠道；三要积极瞄准行业高端，做好相关师资人才的引进，加强专业内涵建设，开发行业头部企业资源，以实现毕业生高质量就业。
会后，智能制造工程学院还与四家合作办学企业一一签订了专业就业工作目标管理责任书。（智能制造工程学院）
